Oferujemy:

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę
• motywacyjny system wynagrodzeń (wynagrodzenie, premia miesięczna, premia roczna)
• bogaty pakiet dodatkowych benefitów: karta Multisport, opieka medyczna, dopłaty do wypoczynku, bony świąteczne, kolonie i zimowiska dla dzieci, pomoce szkolne dla dzieci, pracowniczy program emerytalny, dodatkowe ubezpieczenie na życie oraz inne świadczenia z ZFŚS)
• możliwość rozwijania własnych kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach (działowy budżet szkoleń)
• możliwość udziału w firmowych spotkaniach integracyjnych, wycieczkach współfinansowanych z ZFŚS
• pracę w firmie o stabilnej pozycji – działamy nieprzerwanie od XIII wieku.